K8凯发国际

北京K8凯发国际管理咨询有限公司

3. CODE®模型

CODE®模型是K8凯发国际研发的人才管理模型。一个企业的人才管理体系要很好地发挥作用，应是在组织战略及人才规划的指导下，实行四个方面的机制建设，简要概述为企业应具备：人才管理的能力，人才管理工作组织有序，有效地衡量人才管理的产出和表现出人才管理的内驱力。